Miért is jó az állásbörze?
Az állásbörzék tökéletes alkalmat kínálnak arra, hogy munkát vagy gyakornoki helyet találj, miközben építed a szakmai kapcsolataidat. De akkor is…
Kiváncsi vagy hogyan érd el a Z és Y generációt? Érdekel, hogy mik a legvonzóbb juttatások, amivel megfoghatod a fiatal munkavállalókat?
Ha ezekre a kérdésekre igennel válaszoltál, akkor többek között erről is olvashatsz HR szakemebereknek létrehozott blog oldalunkon!
Az állásbörzék tökéletes alkalmat kínálnak arra, hogy munkát vagy gyakornoki helyet találj, miközben építed a szakmai kapcsolataidat. De akkor is…
Az ügyfélszolgálatos munkakör sokak számára csak egy ugródeszka a karrierjük kezdetén, de valójában számos olyan készséget fejleszt, amelyek hosszú távon…
A munkaerőpiac folyamatosan átalakul, és a vállalatok elvárásai is egyre inkább fejlődnek. A technológiai innovációk, a digitalizáció és az új…
Az olvasás nem csupán egy kellemes szabadidős tevékenység, hanem egy olyan stratégiai befektetés, amely hosszú távon meghatározza a karriered sikerét.…
Az utóbbi években az online kapcsolattartás jelentősége robbanásszerűen megnőtt, és ez a trend a szakmai kapcsolatok, vagyis a networking világában…
(Avagy: Miért áll jobban a karrierednek, ha nemcsak a kávéd forró, hanem a kapcsolataid is.) A networking ma már nem…
A karácsony közeledtével sokan hajlamosak úgy gondolni, hogy a munka világában kicsit leáll minden. Pedig az ünnepi időszak nemcsak a…
Ahogy közeledik a karácsony, egyre nagyobb a nyomás, hogy valami igazán figyelmes ajándék legyen az, amivel megleped a kollégáidat. De…
Hogyan használhatók az AI és a big data a gyakornoki programok optimalizálásában? A tehetségkezelés átalakulásának korszakát éljük, ahol a mesterséges…
A rugalmas munkahely mára alapelvárássá vált, különösen a Z generáció számára, akik teljesen új szempontokat hoztak a munka világába. Ez…
A munkahelyi diverzitás és inklúzió nem csupán trendi kifejezések, hanem alapvető tényezők, amelyek a vállalatok sikerességében és a tehetségek megtartásában…
A munkavégzés az elmúlt években radikális változásokon ment keresztül, és a home office lehetősége egyre inkább alapelvárás a munkavállalók részéről…
A Zynternship Awards 2024 ismét összegyűjtötte a legígéretesebb gyakornoki programokat Magyarországon, hogy bemutassa, mitől lesz egy ilyen program igazán vonzó…
A munka világa folyamatosan változik, de kevés generáció hozott akkora változást magával, mint a Z generáció. Ahogy ez a korosztály…
A Z generáció lassan az új munkavállalói bázis gerincévé válnak. Ahogy egyre többen lépnek be a munkaerőpiacra, a toborzási folyamatoknak…
A gyakornoki programok nemcsak a fiatal tehetségek számára nyújtanak lehetőséget a szakmai fejlődésre, hanem a cégek számára is számos előnnyel…
Képzeld el, hogy egy fontos üzleti találkozóra készülsz, de az öltönyöd gyűrött, a cipőd sáros, és még a partnered nevét…
A pályakezdők munkahelyválasztási döntéseinek megértése kulcsfontosságú. Mi alapján választanak munkahelyet? Milyen fizetési igényeik vannak? A Zyntern 2024-es Nagy Pályakezdő Kutatásából…
Számtalan állásportál létezik, de mik azok a funkciók, melyek miatt az álláskeresők és a cégek egyik vagy másik mellett döntenek?…
A történelem és a popkultúra tele van híres mentor-mentorált párosokkal, de vajon értjük-e ezen kapcsolat üzleti jelentősségét? A mentorprogramok a…
A süti (angolul „cookie”) egy olyan adat, amit a meglátogatott weboldal küld a látogató böngészőjének (változónév-érték formában), hogy az eltárolja azt, és a későbbiekben ugyanaz a weboldal be tudja tölteni a tartalmát. A sütinek lehet érvényessége. Érvényes lehet a böngésző bezárásáig, de korlátlan ideig is. A későbbiekben minden HTTP(S) kérésnél ezeket az adatokat is elküldi a böngésző a szervernek. Ezáltal a felhasználó gépén lévő adatokat módosítja.
A modern weboldalszolgáltatások természeténél fogva szükség van sütikre, melynek funkciója, hogy egy felhasználót megjelöljön (például, hogy belépett az oldalra), és annak megfelelően tudja a következőkben kezelni, akár későbbi visszatérésekor azonosítani őt. Erről a felhasználónak nem minden esetben van tudomása, és alkalmas lehet arra, hogy a felhasználót a weboldal üzemeltetője vagy más olyan szolgáltató kövesse, akinek a tartalma be van építve az oldalban (pl. Facebook, Google Analytics). Ezáltal profil jön létre róla, amely esetben pedig a süti tartalma személyes adatnak tekinthető, ezért szükséges tájékoztatni a felhasználót.
A Kulcsfontosságú sütiket mindenképpen engedélyezni kell, hogy el tudjuk menteni a weboldal látogatóinak sütikkel kapcsolatos preferenciáit.
Ha letiltja ezt a sütit, nem fogjuk tudni elmenteni a preferenciáit. Minden alkalommal nyilatkoznia kell a sütikkel kapcsolatos preferenciáiról, amikor oldalunkra látogat.
A Zyntern.com Kft. weboldala a Google Analytics webanalitikai szoftver segítségével anonim módon gyűjt információt a látogatókról (például látogatók száma, legnépszerűbb oldalak stb.).
Ha engedélyezi ezt a sütit, segít nekünk a weboldalunk jobbá tételében
A feltétlenül szükséges sütiket mindenkor engedélyezni kell, hogy elmenthessük a beállításokat a sütik további kezeléséhez.