PwC Magyarország - #Proud Daddy Junior Auditor kampány
2021-es nagy sikerű kampányvideó folytatása egy 5 részes “mini-sorozattal”.
A kampány rövid leírása
A 2021-es kampányvideónk ott ért véget, hogy a pályaválasztási tanácsairól híres apuka (Scherer Péter) gyermeke csatlakozott a PwC-hez auditorként. Folytatásaként egy 5 részes “mini-sorozattal” tértünk vissza 2022 őszén, amiben azt szerettük volna megmutatni, hogy mi történt 1 év alatt a gyermekkel (Michl Juli) a PwC-nél.
Cégnév
PwC Magyarország
Program neve
PwC Magyarország - #Proud Daddy Junior Auditor kampány
Ismerd meg a kampányunkat!
A kampány célcsoportja
Gyakornoki és pályakezdő helyeket kínálunk az érdeklődőknek.
A gazdasági végzettség (vagy folyamatban lévő tanulmányok) mellett fontos az angol nyelvtudás is, továbbá elengedhetetlen a pénzügyi érdeklődés, nyitottság a tanácsadás és ügyfélkapcsolatok felé.
A kampány népszerűsítése során felhasznált eszközök listája
- Organikus posztok és hirdetések a Facebook, Instagram, TikTok,LinkedIn és YouTube felületein
- Dedikált microsite ( https://www.pwc.com/hu/auditor )
- Különböző job posting portálok
Kampány célja és a fiatal munkavállalói generációhoz fűződő kapcsolata
Konkrét előnyöket felsorakoztató toborzási kampányt készítettünk, ami a PwC-hez való jelentkezésre ösztönöz. Szórakoztató módon próbáltuk megjeleníteni az auditor munkakör pozitívumait – kiemelve a PwC-t, mint egy, a fiatalokat értő, önmegvalósításra ösztönző, be-, és elfogadó vállalati kultúrával rendelkező Big 4 céget.
A kampány későbbi szakaszában konkrét felhívást helyeztünk el: Jelentkezz auditornak a PwC-hez és vegyél részt kiválasztási napunkon, a Hiring Day-en!
A kampány időzítése és időtartama
Az 5 részes mini-sorozat epizódjai hetente jelentek meg, az első rész premierje 2022. október 11-én volt. Az összes videó debütálása után öt hétig fizetett kampányt is futtatunk rövidebb és hosszabb videó vágatokkal.
Az őszi-téli időszakban 3 alkalommal Hiring Day-t, azaz fél napos kiválasztást is tartottunk az érdeklődőknek.
Mitől különleges és egyedi ez a kreatív kampány?
Nem megszokott, “corporate bullshittől” mentesen emeljük ki az auditor szakma konkrét előnyeit. Ebben a szegmensben kevésbé elterjedt az informális jellegű, közvetlen, ismert színészeket is alkalmazó reklám, így egy WOW élményt nyújthattunk a pénzügyi-számviteli karrier iránt érdeklődő pályakezdőknek.
Emellett a pozícióra jelentkezők kiválasztási folyamatát is felgyorsítottuk: egy gyors előszűrés után offline toborzó eseményre vártuk az érdeklődőket, ahonnan akár aznap egy konkrét állásajánlattal is távozhattak.
Fun fact: a mini-sorozat utolsó epizódjában feltűnt állandó narrátorunk, az ismert szinkronszínész Galambos Péter, illetve az audit részlegünket vezető Radványi László is.
A kampány eredményessége
- Összes videómegtekintés száma: 726.000
- Landing oldal átkattintások száma: 28.800
- Felvett kollégák száma: több, mint 30
Hasznos linkek
Kampány mini-sorozat 1. része
Galéria
Tetszik a programunk?Szavazz ránk!
Ha tetszik a pályakezdőknek szóló programunk és szívesen dolgoznál nálunk, szavazz ránk a Zynternship Awards-on!
